На территории Партизанского городского округа зарегистрировано по состоянию на 1 апреля 2010 года 640 предприятий и организаций, в течение отчетного периода было зарегистрировано 40 предприятий, ликвидировано 7, коэффициент прироста на 1000 организаций составил -57,6% (по краю – 19,5%).
Структура предприятий по формам собственности выглядит так: 46 –государственных, 71 – муниципальных, 466 – частных, 16 – смешанные, 57 –прочие. Структура предприятий по организационно – правовым формам: 397- коммерческие предприятия, в том числе: 19- унитарные предприятия, 13 – акционерные общества, 355 – общества с ограниченной ответственностью; некоммерческие организации -194, в том числе: 71 –государственные и муниципальные учреждения; 49 - организации без права юридического лица. Из приведенных данных видно, что предприятия частной формы собственности составляют 72,8% от всех предприятий городского округа, 62,0% - коммерческие предприятия.
По заявленным видам экономической деятельности: 38 -предприятия сельского и лесного хозяйства, 72-обрабатывающие производства, 43- предприятия строительства, 104- предприятия розничной торговли, 29- предприятия транспорта и связи, 44- учреждений образования, 27-здравоохранения, 165- операции с недвижимым имуществом.
Индикаторы, характеризующие масштабы развития малого и среднего бизнеса, положительные. Позитивными моментами, влияющими на процесс создания малых предприятий, является сразу несколько факторов: прежде всего - это возможность получения краткосрочных кредитов через МУП "Агентство экономического развития", далее - наличие нежилых помещений, возможных для использования под производство, начавшийся процесс приватизации, и, наконец, - наличие свободных земельных участков.
Анализ развития предпринимательства на территории Партизанского городского округа показывает, что прослеживаются тенденции, характерные для предпринимательства в целом по стране: увеличилось количество предприятий малого и среднего бизнеса, выросли объемы произведенной ими продукции (работ, услуг), наблюдается повышение уровня средней заработной платы на предприятиях малого и среднего бизнеса, выросло число работающих на предприятиях малого и среднего бизнеса, и одновременно сохраняются проблемы, связанные с уходом предпринимателей от налоговых обязательств, выплатой минимальной заработной платы, игнорирования большей частью предпринимателей любых общественных объединений.
В 1 квартале 2010 г. в Партизанском городском округе количество лиц, занятых индивидуальной трудовой деятельностью, незначительно сократилось. Число индивидуальных предпринимателей на 01.04. 2010 составило 1279 человек, что на 32 человека меньше, чем на 01.01 2010 года.
В городском округе на 01.01.2010г. проживает 49,376 тыс. человек, из них 8903 чел- сельское население. Численность пенсионеров, проживающих на территории ПГО, составила на 1.04.2010г. 17646 человек (35,7% от общего числа жителей). Средний размер пенсии на 01.04.2010 года составил 7427,3 рублей.
Рынок труда г. Партизанска характеризуется рядом специфических черт - усиление несоответствия спроса и предложения рабочей силы по профессионально-квалификационным параметрам; увеличилась в структуре предложений рабочей силы доля специалистов, не имеющих профессий, что серьезно осложняет трудоустройство данной категории безработных. Общее число заявленных в январе-июне 2010года вакансий увеличилось по сравнению с предыдущим годом и составило 1222 ед., тогда как в 2009 году в СЗ предприятиями и организациями было заявлено 1089 вакансий. По состоянию на 01.07.2010 г. служба занятости располагает сведениями о наличии 617 свободных рабочих мест на предприятиях города, основную долю которых 76,3%составляют рабочие специальности. Коэффициент напряженности на рынке труда ищущих работу на 01.07.2010 года. составляет 2; безработных- 1,9.
В январе-июне 2010г. за предоставлением государственных услуг в службу занятости обратились –1972 чел, были зарегистрированы в качестве ищущих работу 1410 чел.
Из общего числа обратившихся в службу занятости по вопросу трудоустройства:
653 чел. (46,3% ) - женщины, (40,0 % в 2009году)
505 чел. (35,8% ) - молодежь, ( 37,9% в 2009 году)
Профессиональный состав обратившихся выглядит так:
рабочие 887 чел.(62,9%), ( 64,8% в 2009 г.)
служащие 209 чел. (14,8%), ( 14,6% в 2009 г.)
В структуре обратившихся граждан:
32,1% (31,3% в 2009 г.) - лица, уволенные по с/желанию
6,2% (3,6%) - высвобожденные с предприятий и организаций
Численность безработных на 01.07.2010 года сократилось по сравнению с 01.04.2010 года и составило 1156 чел. или 5,7% к экономически активному населению.
Средняя продолжительность безработицы в городе по состоянию на 01.07.2010 г. составляла 6,4 месяца. Доля безработных, состоящих на учете в СЗ более года, на 01.07.2010 составила 15,7% общего числа зарегистрированных безработных.
В 1 полугодии 2010г. при содействии Службы занятости г.Партизанска нашли работу 712 чел., из них: безработных- 499 чел., на условиях временной занятости нашли работу 294 чел.
По-прежнему острой остается ситуация на рынке труда и проблема безработицы в сельской местности. Сельские поселения удалены от города Партизанска на расстояние от 16 до 50 км., а низкое развитие сети общественного транспорта в данных поселениях не позволяет их жителям искать работу за пределами мест проживания.
Всего в 2010 году по вопросам трудоустройства обратились в Службу занятости 213 жителей сельской местности, или 15,1% общего числа обратившихся. Были трудоустроены 80 чел., что составило 11,2% от общего числа трудоустроенных .
Если на одну вакансию в городе в среднем приходится 2 безработных, то на селе на одну вакансию претендуют 4 безработных. Продолжительность поиска работы сельских жителей составляет 7,2 мес., в то время как в целом по городу этот показатель составляет 6,6 месяца.
